Lavoro: Rosolen, interventi per genitorialità nella libera professione
"Contributi a under 36 per esperienze a/r all'estero"
Trieste, 10 ott - "Domani in Giunta approveremo il nuovo
regolamento per conciliare genitorialità e libera professione e,
a breve, adotteremo un nuovo intervento contributivo rivolto ai
giovani professionisti sotto i 36 anni per incoraggiarli a
intraprendere esperienze lavorative all'estero".
L'annuncio è stato dato dall'assessore a Lavoro e Formazione del
Friuli Venezia Giulia, Alessia Rosolen, in apertura del workshop
"La Regione Fvg per i professionisti: facciamo crescere la tua
libera professione - Barcolana Job".
"Questa esperienza all'estero, che dovrà essere legata alla
propria attività, potrà durare al massimo due anni. Terminato
questo periodo - ha aggiunto Rosolen - il giovane professionista
dovrà rientrare in Friuli Venezia Giulia, arricchendo in questo
modo il patrimonio lavorativo e intellettuale della nostra
comunità".
"Siamo convinti - ha evidenziato l'assessore - che le attività
libero-professionali siano uno dei motori principali
dell'economia anche nella nostra regione. Il livello elevato
delle conoscenze acquisite contribuiscono, infatti, al
raggiungimento degli obiettivi della strategia Europa 2020 per
una crescita intelligente, sostenibile e inclusiva".
Rosolen ha ricordato anche gli altri interventi attuati dalla
Regione Fvg. "Dalla legge regionale 13 del 2004 in poi sono stati
promossi e finanziati progetti di aggiornamento professionale,
avvalendosi - ha sottolineato - delle sapienti iniziative di
ordini e collegi professionali. Sono state avviate otto linee
contributive non solo per sostenere l'avvio e i primi tre anni di
attività ma anche per incentivare percorsi personalizzati di
formazione".
"Inoltre - ha proseguito l'assessore - sotto il profilo sociale,
le misure a favore della maternità e della paternità dedicate ai
liberi professionisti sono state pensate per armonizzare al
meglio la possibilità di avere figli con l'attività lavorativa.
Il regolamento andrà a colmare la mancanza di specifica tutela
della maternità, presente viceversa nel mondo del rapporto di
lavoro subordinato, e a realizzare misure concrete a favore
dell'esercizio della genitorialità, prevedendo la possibilità di
fruire di servizi di baby sitting".
"In questo ambito - ha detto in conclusione Rosolen - vogliamo
continuare a dare segnali forti, tutelando al meglio la famiglia
e armonizzando gli interventi rivolti ai lavoratori subordinati e
a quelli autonomi".
ARC/RT/fc
L'intervento dell'assessore a Lavoro e Formazione del Friuli Venezia Giulia, Alessia Rosolen, al workshop "La Regione Fvg per i professionisti: facciamo crescere la tua libera professione - Barcolana Job".
Foto ARC Montenero
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